Рост «искусственных синглтонов»
В ее высокооктановой работе как бизнес-аналитик в ведущей городской фирме, Pitima Tongme был окружен мужчинами.
На самом деле, 33-летний был одним из нескольких женщин В своем департаменте, и гордиться собой для всего, что она добилась в мире, где, даже сейчас, акции могут зависеть от того, что между мужским связок, происходящим в пабе, когда работа проделана в офисе.
Ключ к ее успеху, она считает, что была стратегия, которую она развивала в течение всего семи лет с компанией. Как идут стратегии, это было относительно несложно: она притворялась одинокой.
Pitima Tongme
"Я был со своим парнем с моим парнем с тех пор, как я начал у фирмы, и мы живем вместе ," она сказала. «Но после того, как я заметил, мне по-разному обращались с коллегами мужского пола, когда они поняли, что я был в отношениях, я начал притворяться, что был одиноким.
», который воспринимается как доступно, определенно улучшил мои перспективы на работе. Я был намного популярным с мужчинами, с которыми я работал. В результате мне было предложено так много возможностей; Увлекательные проекты, платежные взрывы, акции и предложения о работе от различных отделов. "
Pitima - одна из новой породы« искусственных синглтонов »: женщин, которые ведут нехватку романтических вложений, чтобы опередить на рабочем месте. Они удаляют свои обручальные кольца перед интервью на работу, воздержитесь от упоминания названия их другой половины в офисе и убедиться, что они всегда доступны для напитков после работы, даже если это означает отмена планов со своим партнером - все, чтобы убедиться, что они RE рассматривается как одиночество.
Для многих, кажется, что удивительно регрессируют, что женщины чувствуют необходимость лгать в своей личной жизни, чтобы достичь своего потенциала на работе. В конце концов, истинное равенство означает, что судят исключительно на наших достижениях ; То, что мы делаем вне офиса, не имеем значения.
Тем не менее, те, которые охватывают подход искусственного синглтона, утверждают, что есть еще много рабочих сред, в которых в отношениях могут негативно повлиять на перспективы женщины, так как никогда будет А.Человеческий.
Безупимый - и нелегальный - как оно, предположения часто делают о женщинах в долгосрочных отношениях, в том числе, в том числе, они могут планировать иметь ребенка в какой-то момент. Несмотря на законы, предназначенные для защиты женщин из такого рода дискриминации, недавний обзор 500 менеджеров выявил, что третий будет настроить человека над женщиной детородного возраста для страха за расходы на родильный отпуск.
также В этом году TUC обнаружил, что мужчины платят более после того, как дети оплачиваются, в то время как женщины в той же позиции заплатимы менее - предположительно, что последний считается менее совершенным, чем их мужские коллеги.
Джеральдин Галлахера, MD Исполнительного коучинга, говорит: «Есть еще женщины, которые боятся, что они будут сосредоточены на рабочем месте из-за их личной жизни, часто в большем количестве промышленных отраслей.
« Мы провели некоторые исследования в последнее время в Женские ожидания их карьеры в юридической профессии, и обнаружили, что многие беспокоились о том, чтобы быть списаны, если они будут заниматься - их коллеги будут думать, что брак, дети, конец.
и еще очень мало партнеры в юридических фирмах, чтобы опровергнуть свои страхи, поэтому они Почувствуйте себя некомфортно обсуждать эти личные вехи. "
pitima стал искусным синглтоном после замечения отчетливых изменений в ее отношениях мужского коллеги по отношению к ней, когда они обнаружили, что у нее есть парень.
" Когда я впервые начал у компании, все были очень приятно для меня и сделали все, что могли бы мне помочь, - говорит она.
"Тогда мой парень послал мне цветы один день, а некоторые мужчины, которые я работал С вопросом кто они были. После того, как я сказал им, я начал замечать, что когда я попросил помощи, они сказали, что у них не было времени. Они тоже перестали пригласить меня за групповые напитки.
"Я узнал свой урок. Когда я переехал в новый отдел, я убедился, что я воспринимал как одиночество. Я заметил, что меня пригласили для выпить намного больше часто, поэтому я смог сеть намного больше, и это означало, что мойулучшена карьера.
"- это не просто социальная сторона работы, которая улучшает, когда вы считаете, что он считается одинокими менеджерами, хотят, чтобы кто-то готов работать на долгие часы, и часто предполагается, что если вы находитесь в Серьезные отношения, вы не будете готовы сделать это. Известно, что я счастливо поставил в часы, и это помогает. Мой парень тоже не возражает, потому что он тоже очень занят на работе ».
Pitima покинул город в прошлом году, чтобы работать в качестве тренера жизни и карьеры и публиковать книгу под названием «Неудерживающуюся». Она рассматривает возможность возвращения к своей предыдущей работе и говорит, что если она сделает это, она снова станет искусственным синглетом.
"Я очень амбициозный человек, поэтому я сделаю то, что я сделаю Надо чтобы убедиться, что я достигаю то, что хочу. Я не чувствую себя плохо об этом - я просто держу свою личную жизнь отдельным от работы ».
Это подход Люси *, 36, также принимает в свою работу как пр в Манчестере. «Я не хочу, чтобы кто-нибудь не знал, что я недавно переместил своего парня в свой дом, или что мы пытаемся для ребенка», - говорит она. «Мои коллеги знают, что он существует, но я преувеличиваю, насколько мы серьезны.
« Огромная часть моей работы - это общение, и я не хочу, чтобы они думали, что не смогу сделать это больше. Я знаю, что это смешно, потому что, если я забеременею, выходя каждую ночь, будет последним, что я хочу сделать.
"Я просто изо всех сил пытаюсь прийти к изменениям с изменениями в пути Это воспринимается, что я знаю, придет. Я все еще хочу, чтобы считаться веселым и полностью приверженным на работе, и я волнуюсь, и я беспокоюсь, что произойдет, когда они понимают, что у меня есть другие приоритеты ».
Джеральдин говорит, что Для женщин распространено о том, чтобы рассказать своим коллегам, они ожидают, что ребенок. «Они часто обеспокоены, что они будут посмотрены по-другому», - говорит она.
«Я знаю, что женщины, которые сознательно удерживали, объявляя о своей беременности, пока после бонуса, потому что до совсем недавно бонусов были дискреционными, и они не доверяли, что они будут относиться справедливо. "
Некоторые женщины даже продолжают использовать искусственныеТактика Singleton, чтобы улучшить свои перспективы после того, как матерей. Джульетта *, 39, внештатный графический дизайнер, говорит, что она активно пытается проецировать ауру, будучи единой, не обременной женщиной, когда она имеет дело с клиентами, несмотря на то, что имея муж и два маленьких детей.
«Я не Я хочу, чтобы они думали: «О, она, вероятно, не будет доступна, поэтому мы не будем задать ее», поэтому я не стараюсь не говоря уже о том, что у меня есть дети, - говорит она.
«Если клиенты звонят, пока я с детьми, я позволю ему пойти на голосовую почту и позвонить им, когда я один. Это грустно, что я не могу просто быть честным о требованиях в свое время, но я прагматичен Достаточно реализовать клиентов, просто хочу, чтобы я был там, когда они хотят меня, поэтому я делаю то, что мне нужно.
"Я не хочу, чтобы они думали обо мне как о том, чтобы озвучить мать, чей разум которого находится в Может быть, миллион разных мест. «
», как может быть понятно, что и подход Faux Singleton, геральдин советует женщин быть подлинным на работе ». Я великий верующий, что мы не должны притворяться, что что-то, что мы не , - говорит она.
"Дискриминация по-прежнему существует в каком-то кварте RS, но это только женщины, честными в их жизни, и все привыкли к реалиям жизни женщин, которые система изменится ».
Вы или кто-то, кого вы знаете, усыновляете персону« искусственный синглтон » Работа? Свяжитесь с Twitter @graziauk.
* Имена были изменены.
Больше похоже на это:
Перестаньте сказать, что женщины выбирают, чтобы заработать меньше, чем мужчины
MPS Запрашивать запрос в Sexist Work Dress Code
Эмили Thornberry И почему мы никогда не должны тривиализировать сексизм
Давайте изменим способ, которым мы говорим о женщинах у власти
комментариев